Nuestros programas de coaching a medida empoderan a los líderes para que cumplan su potencial único. Desde coaching ejecutivo y coaching de transición hasta desarrollo de liderazgo y servicios de selección, nuestros entrenadores líderes en la industria brindan soluciones personalizadas para impulsar el crecimiento profesional.
Programas de coaching a medida diseñados para satisfacer las necesidades de líderes en cualquier etapa de su carrera profesional. Invertimos tiempo en comprender el rol del individuo y la estrategia organizacional para ofrecer servicios de coaching personalizados que permitan a los profesionales alcanzar su potencial único.
Nuestro enfoque empodera a los líderes a través de la autoexploración y la definición de metas de aprendizaje, proporcionándoles las herramientas para mejorar su desempeño profesional. Nuestros programas de aprendizaje son impartidos por destacados coaches de la industria e incluyen coaching ejecutivo, coaching de transición, desarrollo de liderazgo y selección.
Programas de coaching para desarrollar a los líderes y lograr que sean lo mejor y generen valor para tu personal y tu negocio.
Guiamos a los nuevos empleados durante este período crítico de transición con sesiones de coaching seleccionadas y apoyo personalizado.
Transforma tu panorama de liderazgo con nuestros programas de desarrollo de liderazgo personalizados, diseñados para enfrentar desafíos organizacionales complejos, impulsar la innovación y fomentar una cultura positiva dentro de tu negocio.
Evalúe el estilo de trabajo, las capacidades de liderazgo y las aspiraciones profesionales de un individuo para tomar decisiones informadas de contratación y desarrollo.
Sabemos que las necesidades de coaching de cada persona no son iguales. Un coach de carrera puede ser un compañero de sparring, un confidente, un mentor o alguien con quien hablar. Por eso, te asignamos al coach más adecuado para apoyar tu desarrollo profesional.
Nuestros coaches ejecutivos altamente calificados, profesionales de recursos humanos con certificación y psicólogos laborales utilizan marcos validados y herramientas psicométricas que les permiten interpretar la personalidad y las capacidades cognitivas de cada individuo. Al establecer metas de coaching, ofrecer coaching personalizado y brindar consultas detalladas, pueden ayudar a los profesionales a alcanzar su potencial único.
Nuestros coaches ofrecen una combinación de discusiones, mentoría entre pares y coaching individualizado y estarían encantados de trabajar contigo hoy mismo.
Daniel Campbell
Gerente de Compromiso, Asesoría de Talento
Daniel es el Gerente de Compromiso para el equipo de Asesoría de Talento de Robert Walters. Apoya a nuestros clientes a dar forma a sus estrategias de talento actuales y futuras utilizando una variedad de soluciones de asesoría galardonadas.
El coaching ejecutivo es un proceso de desarrollo profesional que mejora las habilidades de liderazgo, el desempeño y la efectividad general de altos ejecutivos como CEO, CIO, CFO y CTO. A través de sesiones individuales con un coach certificado, los ejecutivos reciben orientación personalizada, retroalimentación y apoyo para alcanzar sus metas profesionales y superar desafíos.
El coaching ejecutivo promueve la autoconciencia, mejora la toma de decisiones, desarrolla el pensamiento estratégico, mejora las habilidades de comunicación y desbloquea el potencial único de los ejecutivos como líderes.
Al aprovechar la experiencia de un coach capacitado, los ejecutivos pueden identificar y maximizar sus fortalezas al mismo tiempo que abordan áreas de mejora. Esto les permite impulsar sus organizaciones hacia adelante y lograr resultados excepcionales.
El coaching ejecutivo ofrece numerosos beneficios que pueden tener un impacto significativo en tu carrera y habilidades de liderazgo. Aquí tienes algunas ventajas clave para considerar:
Conoce las experiencias de destacados CEOs de renombre global. Con entrevistas exclusivas y estadísticas, esta guía te sumergirá en el mundo detrás del rol de CEO, brindándote una comprensión más profunda de los desafíos y éxitos que enfrentan.